side-area-logo

In het kort

Wat heb je nodig?
Een (bijna) afgeronde universitaire studie in een kwantitatieve studierichting (econometrie, actuariële wetenschappen, wiskunde, natuurkunde of aanverwante studies)
Aantoonbare kennis en interesse in programmeren en analyseren van grote hoeveelheden data m.b.v. Matlab, SAS, R en Python
Een hoog probleemoplossend en analytisch vermogen, doelgerichtheid en accuratesse
Kennis van financieel risicomanagement en waardering van financiële instrumenten/producten (options, swaps, derivaten) is een pré
Uitstekende communicatieve en schriftelijke vaardigheden in het Nederlands en Engels
Wat ga je krijgen?
Bruto maandsalaris starter: €3.600,- (bij fulltime)
Voldoende ruimte voor persoonlijke ontwikkeling
Alle kennis en ins & outs voor het ontwikkelen van (risico) modellen
Een team met slimme en leuke collega’s
Een vast contract na 1 jaar

Wie is wie?

Een greep uit team RiskQuest:

ImageImageImage
Emma is een consultant die zich toelegt op het modelleren buiten de financiële sector.
Emma Immink
Consultant
Rick is een senior consultant met een specialisme in het ontwikkelen van credit risk modellen. Tevens maakt hij een onderdeel van het RiskQuest recruitment-team.
Rick Stuhmer
Senior Consultant
Sidney is mede-oprichter en partner van RiskQuest met een specialisme in Market Risk Management en Asset & Liability Management (ALM).
Sidney Leever
Partner

Zet jij graag je tanden in complexe wiskundige puzzels?

Als Risk Management Consultant ontwikkel je de beste risicomodellen voor toonaangevende financiële instellingen in Nederland. Je hebt bij ons veel contact met klanten van deze financiële instellingen. In een korte tijd leer je niet alleen veel verschillende financiële modellen kennen: je ontwikkelt ze ook. Deze modellen helpen financiële instellingen om inzicht te krijgen in hun risicoprofiel en in hun klanten.

 

Je krijgt direct verantwoordelijkheid en je werkt samen met jouw RiskQuest collega’s aan projecten bij banken, verzekeraars en pensioenfondsen. Naast een goede compensatie, bieden wij flexibele werktijden en veel inhoudelijke uitdaging.

Wat wij bieden

  Werken in een hoog opgeleid, jong en enthousiast team van kwantitatieve specialisten met een informele cultuur: jouw stem en visie draagt bij aan het succes van RiskQuest;

 

  Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door het volgen van een opleiding;

 

  Uiteenlopende projecten bestaande uit het ‘echte’ werk: geen audit- en proceswerk, wel echt modelleerwerk;

 

  Flexibele werktijden en verschillende uitdagende projecten voor internationale banken, pensioenfondsen en verzekeraars;

 

  Een toplocatie aan de Gouden Bocht, aan de Amsterdamse Herengracht;

 

  Een boven marktconform salaris, met bonus en een winstdeling en een steile groeicurve in een korte periode.

Jij?

Een talentvolle, sociale en gemotiveerde student of starter. Je wilt bijdragen aan de financiële sector, houdt van wiskundige uitdagingen en wilt jezelf ontplooien binnen econometrie & quantitative modellering, in een team met slimme collega's. En: je hebt een brede kijk op de wereld.

Wij?

Achter

de schermen

RiskQuest

in cijfers

0
Nummer 1
in het ontwikkelen en valideren van risk management risico modellen.
Image icon
0
Programmeertalen
die we actief gebruiken.
0
RiskQuest
collega's.

Over ons

We zijn een adviesbureau gespecialiseerd in (risico)modellen voor de financiële sector. In een steeds complexere wereld is ook steeds meer behoefte aan het beheren van risico’s. Modellen zijn hierbij een belangrijk instrument. Onze dienstverlening richt zich op alle aspecten rondom het gebruik van modellen: data, modelontwikkeling, validatie, beleid en strategie.

 

In de afgelopen jaren hebben wij een indrukwekkend klantenbestand mogen opbouwen. We werken voor alle grote Nederlandse financiële instellingen. Daarnaast breiden we onze dienstverlening steeds verder uit. Zo bouwen we een rating-tool voor een aantal partijen in de publieke sector en zijn we bezig met een nieuw initiatief (www.data-quest.nl) voor meer (big) data gerelateerde vraagstukken (zowel binnen als buiten de financiële wereld).

 

We zijn een team van 25 ambitieuze individuen met bijna allemaal een kwantitatieve achtergrond op gebied van econometrie, wiskunde en natuurkunde. Onderlinge sociale contacten en een informele werksfeer met veel individuele vrijheid vinden we belangrijk. Hierdoor word je snel een onderdeel van ons hechte team.

”EEN INFORMELE WERKSFEER MET VEEL INDIVIDUELE VRIJHEID VINDEN WE BELANGRIJK.”

Wanneer je solliciteert

1
Screening
Het recruitment team screent jouw sollicitatie op basis van cv, motivatiebrief en cijferlijst. Lijken we op papier een goede match? Dan neemt het recruitment team binnen één week contact met je op.
2
Kennismaking
Klikte het op papier? Dan ben je van harte welkom bij ons op kantoor. Rick en collega consultants maken graag persoonlijk kennis met je in een oriënterend gesprek.
3
Vervolggesprek
Positieve kennismaking gehad? Dan hebben we graag een vervolggesprek met je. Je ontmoet twee andere consultants en krijgt eventueel een case voorgelegd, als dit gewenst bleek in het kennismakingsgesprek.
4
Laatste ronde
Is iedereen nog steeds enthousiast? Dan volgt een laatste gesprek met twee partners die je ook graag persoonlijk leren kennen.
5
Een aanbod
De neuzen staan dezelfde kant op? Mooi: we doen je een aanbod en je kan op korte termijn beginnen!

Interesse?

Druk op de knop en mail ons jouw motivatie, CV en cijferlijst.

Heb je vragen over deze vacature, of het sollicitatieproces? Neem contact op met onze business manager Jiske op: 020-693 29 48.

Of ken je iemand?

Spread the word!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Image module

© 2019